1、分析市场趋势、竞争对手动态和客户需求,制定长期和短期的销售策略。
2、分配销售任务,跟踪销售进度,提供必要的支持和指导。
3、建立和维护与客户的良好关系,拓展新客户,挖掘潜在客户,提高市场占有率。
4、监控销售业绩数据,分析销售趋势和潜在问题,制定改进措施。
5、优化销售流程,提高销售效率,降低销售成本。
6、监控销售风险指标,及时发现和解决问题,确保销售工作的稳健进行。
7、关注新兴市场和新技术,推动销售团队进行业务创新,提高公司的市场竞争力。
8、定期组织销售团队进行学习和培训,提高团队的专业素质和创新能力。
9、参与公司战略规划和重要决策的制定,为公司的发展提供有力支持。
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